根据《中共腾冲县委深入开展创先争优活动领导小组〈关于认真组织编报核心目标定位的补充通知〉》（腾创办发〔2010〕16号）文件精神，在“三查三看”教育活动中，县残联紧紧围绕十七大提出的“弘扬人道主义精神，发展残疾人事业”的指导思想，结合我县残疾人工作的实际，制定核心目标为：以“两个体系”建设为核心，以队伍建设为保障，以改善残疾人生存状况为重点，促进残疾人事业跨越式发展。

一、工作目标

1、全面推进残疾人“人人享有康复服务”工作，通过实施重点工程，在城市社区的残疾人普遍得到康复服务，农村达到80%以上；在城市社区的残疾人推行0-6岁学龄前残疾儿童义务康复工作；构建残疾人康复保障体系。

2、加大对贫困残疾人的扶持力度，帮助其加快脱贫步伐、改善居住条件。每年争取上级项目改造100户残疾人危房。

3、将适龄残疾儿童少年全部纳入义务教育范围，积极支持腾冲特殊教育学校建设，积极开展残疾儿童学前教育，切实保障残疾人接受教育的权利，力争95%的残疾儿童都能接受教育。

4、有就业需求的残疾人及时得到就业指导和职业技能培训，每年培训400名残疾人，使残疾人就业规模进一步扩大；贫困残疾人纳入社会保障范围的比例大幅度提高，在2010年9065户的基础上每年增加10%，残疾人享受社会保障及福利的面进一步扩大。

5、残疾人文化体育生活更加丰富，社会生活参与程度不断提高。

6、残疾人参与社会生活的环境更加优越，全社会理解、尊重、关心、帮助残疾人，维护残疾人的尊严和权利；进一步加强残疾人事业的法制建设和无障碍环境建设，切实维护残疾人的合法权益，改善残疾人的权益保障状况。

二、队伍建设目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，牢固树立科学人才观，全面提高全体干部职工的政治思想和业务素质，进一步增强为残疾人服务的意识，不断提高为残疾人服务的本领和能力，真正履行“代表、服务、管理”的职能。恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业准则，努力建设一支务实、高效、廉洁的残疾人工作者队伍。2010年底，全县社区、村全部配备残疾人联络员，县、乡、村三级残疾人工作队伍为残疾人服务的能力进一步增强。

1、开展以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为内容的创先争优活动，推动全体党员干部立足本职、争创一流、争当先进，更好地联系和服务残疾人。

2、开展以“四实、两严、一密切、一服务”（求实、务实、扎实、绩实，从严带队伍、从严树形象，密切联系残疾人、全心全意为残疾人服务）为主要内容，以树团队形象、带一流队伍、创一流业绩为目标的自身建设活动。

3、开展解放思想大讨论活动，以促进残疾人事业发展为主线，着力解决影响科学发展的思想观念、工作思路、体制机制和工作作风等方面的问题。通过开展扎实有效的“三查三看”教育活动，进一步增强党员干部的服务意识，激发积极向上、干事创业的工作热情，切实打造一支甘于清苦、富有爱心、乐于奉献、勇于开拓、善于创新、真抓实干的残疾人工作者队伍。

4、在县委领导下，积极配合组织部门，按照培养选拔残疾人干部的要求，建立健全“优秀残疾人人才库”，协助组织部门做好优秀残疾人干部的推荐、培养、选拔和管理等有关工作。以残联换届为契机，选拔一批热爱残疾人事业、综合素质好、年富力强的优秀残疾人干部充实残联队伍。残联机关出现空编时，在同等条件下，优先录用和选调残疾人干部；对综合素质好、工作特殊需要的，可适当放宽年龄、学历等方面的要求。在“十二五”期间争取配备一名残疾人干部进入班子成员。

5、加强教育培训。组织引导干部认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论，提高理论素养。将干部的培训纳入年度学习培训整体规划，依托党校及各类等培训机构，有计划地举办中短期干部培训班，在加强政治理论培训的同时，加强现代科学文化知识、管理知识和法律知识的培训，努力提高思想政治素质、文化知识水平和业务工作能力。

三、党风廉政建设

加强党风廉政建设是抓好我县残疾人工作者队伍建设和搞好残疾人工作的关键。因此，加强党风廉政建设必须突出重点，以求真务实的精神，扎扎实实抓好各项工作的落实，弘扬正气，抵制歪风邪气，着力解决突出问题，努力实现作风的进一步转变。

今年的工作重点是开展廉政风险防范管理工作，通过加强学习，进一步提高思想认识。通过自己找、同事帮、领导提等程序，确立2-3个风险点，并根据这些风险点的职责重要程度、覆盖范围、行使频率、职责与社会服务对象联系度等情况，逐一确定风险等级，为搞好风险防范管理工作打下基础。